Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione della performance per l’assegnazione del trattamento accessorio - Distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi - Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti
Documenti
Protocollo 7904/2026 del 14/07/2026
Dichiarazione Dati relativi ai premi – Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità per i dirigenti e per i dipendenti - (Art. 20, comma 2, D.lgs. n. 33/2013).
- 14/07/2026
- Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 6795/2026 del 05/06/2026
Dichiarazione del dirigente scolastico di non pertinenza sezione_ Dati relativi ai premi
- 05/06/2026
- Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 6769/2026 del 04/06/2026
Dati relativi ai premi_ Insussistenza obblighi di pubblicazione
- 04/06/2026
- Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 9438/2024 del 26/08/2024
DECRETO di liquidazione compensi personale DOCENTE ed ATA – FIS a. s. 2023/2024
- 29/08/2024
- Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
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